Gia đình là điểm tựa để các y, bác sĩ vượt qua khó khăn

Gia đình là điểm tựa

Trong thời gian qua, đội ngũ y, bác sĩ Thủ đô đã không ngừng nỗ lực, vượt qua mọi khó khăn, thử thách để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao để chăm sóc, bảo vệ sức khỏe nhân dân… 

Ngành Y tế là một ngành lao động đặc thù vì liên quan đến sức khỏe và tính mạng con người. Những người làm việc trong ngành Y dành phần lớn thời gian tại bệnh viện, phòng khám, trạm y tế xã phường, phòng nghiên cứu; đặc biệt họ phải thường xuyên tiếp xúc với các nguy cơ, bệnh truyền nhiễm... 

Điều đó đã ảnh hưởng tới đời sống hàng ngày đối với những cán bộ, y bác sĩ công tác trong ngành Y, nhất là việc nuôi dạy và chăm sóc con cái, xây dựng hạnh phúc gia đình. Đặc biệt, trong thời gian chống dịch COVID -19 vừa qua, nhiều cán bộ nhân viên Y tế đã phải ứng trực 24/24 giờ, tham gia điều tra dịch tễ, lấy mẫu xét nghiệm, xử lý ổ dịch… Họ không có ngày nghỉ, rất nhiều cán bộ Y tế phải tự cách ly 21 ngày tại cơ sở y tế sau khi vào ổ dịch, hay phục vụ bệnh nhân tại các điểm cách ly. 

Vì vậy, đã có rất nhiều gia đình bố, mẹ phải "đổi vị trí cho nhau" trong chăm sóc giáo dục con cái khi người thân tham gia phòng chống dịch bệnh. Gia đình cùng động viên, chia sẻ với các thành viên để luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Dù ở bất kỳ cương vị công tác nào, mỗi cán bộ công nhân viên chức lao động ngành Y tế đều thực hiện nghĩa vụ, trách nhiệm với gia đình, người thân. 

Gia đình thực sự là điểm tựa, là động lực để cán bộ ngành Y tế hồi phục sức khỏe, yên tâm công tác, xây dựng gia đình "no ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc.

Mỗi cán bộ ngành Y tế vừa là người vợ, người chồng mẫu mực, người con hiếu thảo chăm sóc phụng dưỡng cha mẹ, nuôi dạy con cái, giữ cho gia đình hoà thuận đầm ấm, hạnh phúc. Đội ngũ y, bác sĩ Thủ đô đã vượt lên khó khăn với nghị lực và niềm tin, bằng trí tuệ và sức lao động để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, là điểm tựa vững chắc để nuôi dạy chăm sóc những đứa con chăm ngoan, học giỏi thành đạt. 

Nhiều gia đình cán bộ công nhân viên chức lao động ngành Y tế Thủ đô đều được công nhận danh hiệu "Gia đình văn hoá" ở khu dân cư, nhiều gia đình được khen thưởng "Gia đình văn hoá tiêu biểu". Đặc biệt, nhiều nữ cán bộ của ngành đã đạt danh hiệu "Giỏi việc nước - Đảm việc nhà" và được biểu dương khen thưởng các cấp.

Xây dựng gia đình hạnh phúc góp phần để ngành Y tế Thủ đô phát triển

Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Hà Nội Trịnh Tố Tâm cho biết, hiện tại, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội đang quản lý 107 công đoàn cơ sở. Hưởng ứng Ngày "Gia đình Việt Nam", Công đoàn ngành đã xây dựng và triển khai các hoạt động về công tác gia đình, công tác phòng chống bạo lực gia đình, bình đẳng giới.

Trong 21 năm qua (2001-2022), ngày Gia đình Việt Nam luôn được các cấp ủy Đảng quan tâm chỉ đạo, công đoàn phối hợp với chuyên môn đồng cấp hỗ trợ, tạo điều kiện cho cán bộ công nhân viên chức lao động vừa hoàn thành tốt nhiệm vụ chuyên môn vừa hoàn thành tốt trách nhiệm đối với gia đình. Tiêu chí "Gia đình văn hóa" được đưa vào bình xét thi đua khen thưởng phong trào "Giỏi việc nước, đảm việc nhà", danh hiệu "Gia đình tiêu biểu" các cấp…

Nhận thức tầm quan trọng của công tác gia đình trong tình hình mới, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội đã tập trung chỉ đạo và triển khai đến công đoàn cơ sở nhằm xây dựng gia đình cán bộ công nhân viên chức lao động theo tiêu chí gia đình no ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc. Để từ đó mỗi gia đình thực sự là tổ ấm của mỗi người và là tế bào lành mạnh của xã hội. 

Các phong trào thi đua và các cuộc vận động do Công đoàn ngành Y tế tổ chức, phát động được duy trì thường xuyên như: Phong trào thi đua xây dựng gia đình gắn với các phong trào thi đua "Lao động giỏi, lao động sáng tạo"; phong trào "Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của cán bộ Y tế hướng tới sự hài lòng của người bệnh" đặc biệt là phong "Giỏi việc nước - Đảm việc nhà"...

Qua các phong trào thi đua đã động viên, khích lệ đội ngũ cán bộ không ngừng rèn luyện, tu dưỡng đạo đức, vượt qua mọi khó khăn thử thách để hoàn thành tốt nhiệm vụ chuyên môn, chăm lo, xây dựng gia đình ấm no, hạnh phúc.

Năm 2022, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội đã biểu dương 175 gia đình tiêu biểu, đại diện cho hàng nghìn gia đình trong toàn ngành.

Để tiếp tục phong trào "xây dựng gia đình no ấm, tiến bộ, hạnh phúc" thật sự là tế bào lành mạnh của xã hội góp phần xây dựng ngành Y tế Thủ đô phát triển bền vững, thực hiện sự nghiệp bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân nhân, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội đang đẩy mạnh phong trào thi đua "Giỏi việc nước, đảm việc nhà" trong nữ công nhân viên chức lao động gắn với đẩy mạnh các phong trào thi đua, trọng tâm là phong trào Lao động giỏi, lao động sáng tạo, người tốt việc tốt, phấn đấu đạt "Gia đình công nhân viên chức lao động tiêu biểu".

Các lớp tập huấn, tọa đàm và các hình thức tuyên truyền về chủ đề gia đình đã và đang được tổ chức nhằm tiếp tục cung cấp kiến thức, kỹ năng quản lý gia đình cho cán bộ ngành; động viên, khích lệ cán bộ y bác sĩ quan tâm, coi trọng chăm sóc, xây dựng gia đình ấm no, hạnh phúc và thực sự là tế bào lành mạnh của xã hội, là hậu phương vững chắc, là động lực tích cực cho mỗi y bác sĩ Thủ đô.

Thiện Tâm